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首頁     >     社會(huì)責(zé)任

守法合規(guī)

公司高度重視 “法治鴻禧”建設(shè)，專門成立了 “法治鴻禧”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)牽頭推進(jìn)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)落實(shí)、各部門共同參與的工作格局。

公司一直以來致力于塑造企業(yè)的良好形象，積極遵守所有適用法律法規(guī)、客戶標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)方要求，包括環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)、促進(jìn)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)等，同時(shí)公司職能部門每年至少進(jìn)行一次全面的適用法律法規(guī)識(shí)別評(píng)價(jià)與更新，切實(shí)保障全員合法權(quán)益及公司合法利益。


  • 建立完善法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制

    2022年，公司法治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有效融合，對(duì)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重大決策的法律審核率達(dá)到98%以上，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)。

  • 積極開展普法
    宣傳

    公司開展了形式多樣的普法宣傳教育活動(dòng)，通過邀請(qǐng)法學(xué)專家舉辦講座，利用法治微信群、法治鴻禧微信公眾號(hào)、OA“法治園地”等平臺(tái)靈活開展普法宣傳等手段，自上而下營(yíng)造“尊法、學(xué)法、守法、用法”的良好氛圍。

  • 探索“四合一風(fēng)
    險(xiǎn)管理體系”

    將全面風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控評(píng)價(jià)、內(nèi)控建設(shè)、法律合規(guī)管理職能整合為“四合一風(fēng)險(xiǎn)管理體系”，形成《四合一風(fēng)險(xiǎn)管理體系報(bào)告》。“四合一風(fēng)險(xiǎn)管理體系”促進(jìn)企業(yè)管理從單一職能管理向多要素體系化管理轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)信息共享、問題共商、風(fēng)險(xiǎn)共防，形成領(lǐng)導(dǎo)體制合一、工作目標(biāo)合一、工作責(zé)任合一、風(fēng)險(xiǎn)管理合一的運(yùn)行模式。

  • 依法納稅

    公司自成立以來，堅(jiān)持依法納稅，支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。2022年，公司納稅約4000萬元。